+7 (495) 285-63-53
+7 (968) 395-80-08
143909, Московская область, г. Балашиха, ул. Звёздная, д. 7Б

Ассоциация
региональное отраслевое объединение работодателей
«Союз предприятий жилищно-коммунального хозяйства
Московской области»

Партийцы «Единой России» наградили лучших работников сферы ЖКХ

Торжественная церемония награждения, приуроченная к 375-летию отрасли ЖКХ, состоялась в Балашихе

В награждении приняли участие депутат Московской областной думы Николай Черкасов совместно с региональным координатором федерального партийного проекта «Школа грамотного потребителя», председателем Общественного Совета партийного проекта «Жители МКД» Московской области Натальей Абросимовой и членом Общественного совета партпроекта «ШГП» Александром Афониным.

Партийцы отметили сотрудников коммунальных служб из Балашихи и Лосино-Петровского, которые своим ежедневным трудом обеспечивают бесперебойную работу городских систем жизнеобеспечения. Наградами были удостоены монтажник СТС и оборудования 4 разряда Георгий Каптюр, начальник участка по технической эксплуатации жилищного фонда Сергей Колесников, электрогазосварщик Артем Райлян и генеральный директор управляющей организации из Балашихи Андрей Лапшинов.

«Сегодня мы награждаем тех, кто своим трудом ежедневно заботится о нашем комфорте и безопасности. Сфера ЖКХ – это не просто работа, это важнейшая часть городской жизни, и крайне важно привлекать в неё молодые кадры. Именно такие встречи помогают нам понять, как мы можем поддержать молодых специалистов и создать для них более привлекательные условия труда», — отметила Наталья Абросимова.

Помимо торжественной части, подмосковный актив «Школы грамотного потребителя» совместно с координатором партийных проектов «ШГП» и «Жители МКД» Надымского района ЯНАО Сергея Грачёва провели круглый стол с работниками и работодателями, обсудили с ними актуальные темы отрасли, в том числе нехватку молодых специалистов и обновления кадрового состава коммунальных служб.

Как подчеркнул Николай Черкасов, одним из главных вызовов для отрасли остаётся проблема старения кадров. По его словам, многие предприятия испытывают нехватку молодых специалистов, и это вопрос, который требует системного подхода.

«Мы должны работать на опережение, внедряя современные технологии и предлагая молодым людям возможности для профессионального роста и развития в ЖКХ. Это не только повысит престиж профессии, но и обеспечит стабильность отрасли на долгие годы вперед», — добавил Черкасов.

Он также подчеркнул важность дальнейшей поддержки ЖКХ через законодательные инициативы, направленные на улучшение условий труда, а также развитие программ обучения и повышения квалификации для молодых специалистов.



Поделиться